Startups

Elk van Sahin's startups vertegenwoordigt een ander hoofdstuk in zijn ondernemersontwikkeling. MovieLaLa, zijn eerste onderneming, was een filmmarketingplatform dat meer dan 360 miljoen mensen bereikte voordat het werd overgenomen door Gfycat. De ervaring met het bouwen van een consumentenproduct op schaal en het navigeren door het overnameproces gaf Sahin de fundamentele vaardigheden die zijn carrière zouden bepalen.

MojiLaLa ontstond uit de explosieve groei van berichtenplatforms en de vraag naar expressieve digitale communicatie. Onder Sahin's leiderschap groeide het uit tot de op één na grootste stickermarktplaats na Line, met stickers die meer dan 1,3 miljard keer werden gebruikt. Het platform toonde Sahin's vermogen om opkomende consumententrends te identificeren en producten te bouwen die virale adoptie bereiken.

Leo AR was misschien wel het technisch meest ambitieuze project — een augmented reality-app voor consumenten die de grenzen verlegde van wat mogelijk was op mobiele apparaten. Apple erkende de kwaliteit door het meer dan 100 keer uit te lichten en tientallen keren te selecteren als App van de Dag. Gebruikers creëerden meer dan 10 miljoen AR-video's, wat bewijst dat AR een mainstream consumentenervaring kan zijn.

RemoteTeam vertegenwoordigde een strategische draai naar B2B SaaS, waarbij HR-infrastructuur werd gebouwd voor de snelgroeiende beweging van werken op afstand. De overname van het bedrijf door Gusto in 2021 — slechts 580 dagen na oprichting — was opmerkelijk, niet alleen vanwege de snelheid, maar ook vanwege het feit dat het hele proces, van investeerderspitching tot teamwerving tot M&A, volledig via Zoom werd uitgevoerd zonder persoonlijke ontmoetingen.

Bij vier bedrijven heeft Sahin een onderscheidende benadering van startup-bouw ontwikkeld. Hij benadrukt snelheid van uitvoering, lean operations en het belang van timing bij markttoetreding. Zijn vermogen om te schakelen tussen consumenten- en enterprise-producten toont een zeldzame veelzijdigheid onder oprichters.

De progressie van MovieLaLa naar RemoteTeam weerspiegelt ook een verdiepend begrip van wat bedrijven overneembaar maakt. Elke opeenvolgende onderneming was kapitaalefficiënter en bereikte sneller belangrijke mijlpalen, culminerend in RemoteTeam's pad van minder dan twee jaar naar overname.